社労士の「ちょこっと労務ステーション」

神戸ポートピアホテルが神戸東労働基準監督署の是正勧告を受け、
社員１７４人に過去２年間の未払い手当約７，１００万円を支払っていたことが２日、分かった。

同労基署が今年３月、同ホテルの昨年11、12月の勤務実態を調査したところ
「タイムカードの労働時間と実際に支払われた時間外手当との間に開きがある」と是正勧告を行った。

これを受けて、同ホテルは2年間遡って再確認し、未払い分の全額を支払った。

このようなケースは、多く見られ、勤怠管理の必要性が増していると思われるが、
「本当に、その時間外勤務が必要であったかどうか」について検証しておくことも必要であろう。

【参考リンク】
神戸新聞
手当７，１００万円未払い　神戸ポートピアホテル
http://www.kobe-np.co.jp/news/jiken/0001100621.shtml