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2009年07月14日

労使間の紛争件数、増加(中央労働委員会)

中央労働委員会は13日、
労働委員会に新たに持ち込まれた紛争件数は
08年度、481件(前年度比28.3%増)
であると発表した。
昨秋以降の景気後退を背景に、
労使間の紛争が増えていることを裏付けた。
賃金等の労働条件で紛争が発生して
解決が難しい場合、
労使は労働問題の専門家を含めた
労働委員会に紛争を持ち込んで解決できる。
(主な紛争内容)
解雇」212件(前年度比42%増)
賃金未払い」93件(前年度比57%増)
嫌がらせ・セクハラ等」50件
ちなみに、
あっせんを行う都道府県労働委員会は、
現在44あるが、東京都、兵庫県、福岡県の
労働委員会では、あっせんを行っていない。
【参考リンク】
日経ネット
労使間の新規紛争件数、
08年度は28.3%増 中央労働委
http://www.nikkei.co.jp/news/past/honbun.cfm?i=AT3S13015%2013072009&g=E3&d=20090713
中央労働委員会
労働委員会で行う
個別労働関係紛争のあっせん件数について
(平成20年度)
http://www.mhlw.go.jp/churoi/houdou/other/h090713-1.html

  


Posted by 和田 健 at 22:45Comments(0)個別労働紛争