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2011年04月18日

中小企業子育て支援助成金 平成23年4月変更

中小企業子育て支援助成金
平成23年4月から変更されました。


中小企業子育て支援助成金は、
中小企業における育児休業の取得促進を図るため、一定の要件を備えた育児休業を実施する中小企業事業主(従業員数100人以下)に対して、初めて育児休業取得者が出た場合に助成金を支給する制度です。(※平成18年3月31日以前に育児休業取得者が出た事業主は支給対象になりません。)


【主な改正予定の概要】

1.支給対象
(1)平成23年9月30日までに育児休業を終了し、
(2)復職後1年継続勤務をした対象育児休業者までが
支給対象となります。(但し、平成24年度予算にかかる部分はさらに変更の可能性があります。)

2.支給単価の変更
支給要件を満たした日(育児休業終了日の翌日から起算して1年を経過した日)が平成23年4月1日以降である対象育児休業者から適用されます。


1人目        70万円(改正前100万円)
2人目~5人目まで50万円(改正前80万円)



  


Posted by 和田 健 at 22:21Comments(0)助成金